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2016年国家“重点人才工程”

国家“重点人才工程”项目是为探索建立柔性引用人才机制,坚持以用为本,鼓励支持用人单位不唯地域、不唯肤色引进人才,不求所有、不求所在、不拘形式用好人才而设立的。该项目主要分8个小项目来申报,一经审核通过,将予以一定的资金支持。
发布时间: 2016-05-30|人力资源社会保障部|人才政策
申报日期: 2016-05-30 / 2016-07-15
2016-07-15截止
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