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为促进创业资源在粤港澳大湾区内有效对接，支持香港、澳门青年更好融入国家发展大局，助力粤港澳大湾区成为新发展格局的战略支点、高质量发展的示范地、中国式现代化的引领地，决定举办粤港澳大湾区创业大赛。赛事设置人工智能与机器人、集成电路与低空经济、医药健康与生物制造、食品科技与现代农业、现代服务与文化创意等5个赛道，各设特等奖2名、金奖4名、银奖6名、铜奖8名，分别给予25万元、10万元、8万元、5万元的奖金资助。报名时或两年内在广东省登记注册的分别再给予25万元、10万元、7万元、5万元的资助。
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为规范工伤预防项目实施，促进工伤预防工作依法依规运行，结合我省实际，制定本办法，工伤预防项目是指工伤事故和职业病预防的宣传项目和培训项目。对确定的工伤预防项目，社会保险经办机构可以根据服务协议或者服务合同的约定，向具体实施工伤预防项目的服务机构支付30%‐70%预付款。项目完成并经评估验收合格的，由社会保险经办机构支付余款。
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为贯彻落实《广州开发区(黄埔区)促进人才高质量发展的政策措施》面向本区中小企业每年遴选不超过10名新星企业家，按照20万元、15万元、10万元分设一、二、三档资助，申请单位为本区企业、民办非企业或机构。机构指广东省人民政府，广州市人民政府，广州开发区管委会、广州市黄埔区人民政府参与签订共建(或合作)协议支持建设的科研院所和科技创新服务机构，或国家实验室(含基地)、国家技术创新中心、省实验室，重大科技基础设施依托单位，高水平创新研究院，新型研发机构，科研院所。
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为进一步优化人口结构，推进实施人才强市战略，大力集聚优质人才，本办法所称的引进人才入户，是指在年龄、学历、职称、技能、岗位等方面符合条件，在本市就业或创业的人才入户广州，包括用人单位接收普通高校应届毕业生和引进在职人才入户广州。
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为进一步优化人口结构，推进实施人才强市战略，大力集聚优质人才，本办法所称的引进人才入户，是指在年龄、学历、职称、技能、岗位等方面符合条件，在本市就业或创业的人才入户广州，包括用人单位接收普通高校应届毕业生和引进在职人才入户广州。
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为深入学习贯彻落实党的二十大精神，完整、准确、全面贯彻新发展理念，坚持以高质量发展为牵引，加快建设现代化产业体系，促进区域协调发展，推动经济实现质的有效提升和量的合理增长。做大经济总量，提升发展质量，尤其加速创新金融、生命健康、现代商贸、数字经济、文化创意、高端专业服务业等“3+3”核心产业集聚发展，围绕各类企业高质量发展的要素需求，按照边界清晰、主体突出、生态完善、要素齐备的原则。
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为打造广州东部中心“现代活力核”的历史机遇，落实广州市重点产业人才开发培育工作要求，进一步支持重点产业项目吸引集聚人才，强化人才对产业发展的支撑效能，加快推动东部中心建设，特实施“增城区重点产业项目人才护航计划”。遵循市场认可原则，按照人才所在企业奖励年度支付给人才工资薪金总额6%的比例给予人才一次性资金奖励(按百留整)，最高不超过100万元。
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为全面贯彻落实广州市“12218”、天河区“12126”现代化产业体系有关部署要求，推动天河区科技服务、专业服务数智化、规模化、国际化水平进一步提升，助推天河区高端专业服务业向专业化和价值链高端延伸，进一步提升能级、优化结构，加速培育发展新质生产力。对其他高端专业服务业企业，年度营业收入首次突破10亿元、20亿元、30亿元、50亿元、100亿元的，分别给予一次性10万元、20万元、30万元、50万元、500万元支持。
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为贯彻落实《广州开发区(黄埔区)促进人才高质量发展的政策措施》面向本区中小企业每年遴选不超过10名新星企业家，按照20万元、15万元、10万元分设一、二、三档资助，申请单位为本区企业、民办非企业或机构。机构指广东省人民政府，广州市人民政府，广州开发区管委会、广州市黄埔区人民政府参与签订共建(或合作)协议支持建设的科研院所和科技创新服务机构，或国家实验室(含基地)、国家技术创新中心、省实验室，重大科技基础设施依托单位，高水平创新研究院，新型研发机构，科研院所。
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为充分发挥南沙区位优势、产业优势、多重战略叠加优势，坚持改革创新、先行先试，坚持聚焦优势、突出特色，着力在就业发展、实习研修、创新创业、交流交往、便利生活、服务平台搭建等方面实施积极行动，为港澳青年来南沙区发展提供优质环境。对到南沙区就业执业的港澳青年，给予一次性最高12万元就业奖励。鼓励风投基金投向南沙区内的港澳青创项目，对持有港澳青创企业股权2年以上的公司制或合伙制股权投资基金企业，按照投资额度累计给予最高1000万元投资规模奖励。
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